2019年6月18日，为强化个人素质，提升新进员工的团队凝聚力和向心力，德昌机电公司组织120名新员工进行拓展训练。

　　本次拓展训练为期半天，活动开始后教练将新员工分成了八个小组，在组织新员工互相按摩放松后进行了“龙行天下”、“达芬奇密码”、“跨越极限”、“蛟龙出海”等多个团体项目。

    八个小组全身心地投入到训练中去，组内成员同心协力，互相帮助，相信队友并完成训练，各小组间亲密协作，共同商讨完成办法，充分体现了友谊第一，比赛第二的竞技精神。在活动开展过程中，员工之间相互扶持，积极探讨，各组均取得了满意的成绩，最后教练对新员工在本次拓展训练中的表现进行总结点评，并将新员工对本次活动的体会延展到生活和工作中去。伴随着新员工对生活和工作的思考，此次拓展训练活动顺利完成。

　　此次拓展训练提升了新员工的责任心、执行力、沟通能力、团队协作能力和团队凝聚力，通过趣味性游戏使其切实体会到了“团结、合作、信任、沟通”的重要性，加快了新员工职业转变的速度，为新员工能更好的融入到之后的工作打下了良好的基础。